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Human Resources Manager 100% (m/w/d), Rapperswil-jona

Switzerland, St. Gall, Rapperswil-jona
Letztes Update 2024-07-13
Läuft ab 2024-08-13
ID #2210861930
Free
Human Resources Manager 100% (m/w/d), Rapperswil-jona
Switzerland, St. Gall, Rapperswil-jona,
Geändert June 28, 2024

Beschreibung

Was ist meine Funktion? Möchtest Du als Human Resources Manager dazu beitragen, das Unternehmen erfolgreich zu machen? - Unterstützung und Beratung der Linien-Vorgesetzten.

- Mitglied im GL-Team der Medical Division.

- Ansprechpartner für Mitarbeitende (Aus- und Weiterbildung, Jobrotation).

- Sparringspartner für Führungs- und Arbeitsteams.

- Weiterentwicklung der Firmenkultur und Führungsprinzipien - Umsetzung von Management by Objectives und Talent-Management.

- Gezielte Personalentwicklung und Identifizierung von Schlüsselpersonen.

- Personalgewinnung/-freisetzung und Beurteilung.

- Verantwortung für HR-Prozesse, Arbeitsrecht, Verträge.

- Vertrauensperson, Sozialpartnerschaft, Personaladministration, Lohnausrichtung.

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein? - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung.

- Weiterbildung im Personalwesen und betriebswirtschaftlichen Schulungen.

- Praktische Erfahrung im operativen HR-Management in Industrie oder Gewerbe.

- Solide Kenntnisse im Personal- und Arbeitsrecht sowie in der Personaladministration.

- Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit Arbeitnehmervertretungen.

- Selbstständigkeit, vorausschauendes Denken und Handeln.

- Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen für Menschen auf verschiedenen Hierarchieebenen.

- Verständnis für betriebliche Zusammenhänge und Entwicklungen.

Was sind meine Vorteile? Die Firma unseres Kunden investiert in Deine Mobilität und Weiterbildung mit einem 50%igen Beitrag zum Jahres-Streckenabo und der Abdeckung des gesamten Verkehrsverbunds.

Wir unterstützen Dich auch bei internen und externen Weiterbildungen.

Zusätzlich bieten wir eine überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall oder Krankheit sowie eine private Unfallversicherung.

Mitglieder des Managements profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge- und Risikoversicherung.

Gemeinsam sorgen wir für Deine Sicherheit und Entwicklung.

Was zeichnet das Unternehmen aus? Ein international erfolgreicher Innovationsplaner und Zulieferer von technisch anspruchsvollen Kunststoffanwendungen.

Sprachen Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau Englisch: C2 - Muttersprachliches Niveau Arbeitsort Jona SG Vakanz-Nummer 9 X4-2 RZ Firmenprofil Ein international erfolgreicher Innovationsplaner und Zulieferer von technisch anspruchsvollen Kunststoffanwendungen.

Arbeitsort Jona SG Erfahrungen - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung.

- Weiterbildung im Personalwesen und betriebswirtschaftlichen Schulungen.

- Praktische Erfahrung im operativen HR-Management in Industrie oder Gewerbe.

- Solide Kenntnisse im Personal- und Arbeitsrecht sowie in der Personaladministration.

- Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit Arbeitnehmervertretungen.

- Selbstständigkeit, vorausschauendes Denken und Handeln.

- Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen für Menschen auf verschiedenen Hierarchieebenen.

- Verständnis für betriebliche Zusammenhänge und Entwicklungen.

Vakanz-Nummer 9 X4-2 RZ Anstellung Unbefristet Email a.kaeppeli@universaljob.ch

Jobdetails

Auftragstyp: Vollzeit
Vertragstyp: Dauerhaft
Gehaltsart: Monatlich
Besetzung: Human resources manager 100% (m/w/d)

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