Oberarzt
Oberarzt Frauenklinik
ärztin Frauenklinik 50‑%
Facharzt/Ärztin für Gynäkologie und Geburtshilfe
Gute fachliche Qualifikation und Berufserfahrung
Motivierte und teamfähige Persönlichkeit
Hohe Sozialkompetenz und Engagement
Bereitschaft zur multidisziplinären Zusammenarbeit
Erfahrung in ambulanter Tätigkeit von Vorteil
Besitz von Schwerpunkt von Vorteil
Was wir Ihnen bieten :
Abwechslungsreiche, selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team
Einen attraktiven Arbeitsplatz mit moderner Infrastruktur
Die Möglichkeit für eigene Sprechstundentätigkeit in externer Praxis
Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Schwerpunkt operative Gynäkologie und Geburtshilfe)
Breites Spektrum in der Gynäkologie und Geburtshilfe
Hoher Freizeitwert in einer attraktiven Umgebung
Vorteile und Vergünstigungen
42-Stunden‑Woche (Ärzte 50)
Überstunden werden in der Regel durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen
Täglich 20 Min bezahlte Pause
Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
Vergünstigte Ernährungsberatung
Jährlich kostenlose Grippeimpfung
Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt
Diverse Vergünstigungen
Flottenrabatte bei AMG Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart
Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
Externes Case Management
Generationenmanagement
16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 80 % Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen
Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin
Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
Aus- und Weiterbildungsspital: diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership
UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen
Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich
Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
Personalkommission
Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant
See-Spital Imagefilm
Gemeinsam mit unseren Partnern gewährleisten wir die moderne medizinische Versorgung für über ’ Menschen der Region. Unser umfassendes Leistungsangebot ist zentral, vernetzt und wohnortnah. Getreu unserem Leitsatz: «Nah, wenn es uns braucht.»
Interviews
Mitarbeitende erzählen, was die Arbeit am See-Spital in Ihren Augen besonders macht.
Ihre Ansprechpersonen
Vivienne Ghodrati, HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing – Tel. 11 58
Claudia Jannasch, Leiterin Sekretariat Frauenklinik – Tel. 17 27
Standort
Horgen (Adresse der Direktion) – Asylstrasse 19, Horgen 11 11
Zur Stelle
Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)
